Choisir un EHPAD/Maison de retraite à Saint-Junien : qualité et qualification des salariés, les critères clés

Vous recherchez un EHPAD/Maison de retraite à Saint-Junien (en Haute-Vienne) ? Il faut d’abord prendre en considération qu’il s’agit d’un lieu de vie, mais aussi d’un lieu de traitements . Les critères pour choisir un EHPAD/Maison de retraite incluent donc tout autant la qualité des traitements prodigués aux habitants que l’accueil et l’organisation de la vie quotidienne : ce type de structure pour personnes du troisième âge doit proposer une prise en charge globale de l’individu. Il est donc indispensable de se renseigner sur certains points avant de faire sa sélection : les membres de l'équipe soignante sont-ils diplômés d’État ? Ont-ils reçu la formation nécessaire pour effectuer les traitements et gestes techniques requis ? Combien compte-t-on d’infirmières et d’aides-soignants(es) dans le centre? Y a-t-il une unité de nuit, ainsi qu’une unité de garde le week-end et pendant l’été ? Le médecin coordinateur est-il présent régulièrement ? Vous pouvez également vous renseigner sur la présence de professionnels relevant du domaine paramédical tels qu’un aide médico-psychologique (AMP), un(e) diététicien(ne), un(e) ergothérapeute, un(e) psychologue, un(e) podologue, un(e) psychomotricien(ne), un(e) kinésithérapeute, un(e) orthophoniste, etc. Les salariés indispensables concernent également la catégorie des agents hôteliers comme les gouvernants(es), les gardiens(nes), les cuisiniers(es), les lingères, les surveillants(es) de nuit et les agents(es) d’entretien. Les dimensions de confort, de sécurité, d’accompagnement, d’assistance et de qualité de vie sont incontournables pour l'épanouissement au quotidien de la personne hébergée en EHPAD/Maison de retraite à Saint-Junien.

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EHPAD Résidence du Chatenet

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